各直属基层工会:
为深入学习贯彻党的二十大和二十届三中、四中全会精神,全面落实习近平总书记致首届全民阅读大会贺信精神及关于工人阶级和工会工作的重要论述,充分发挥职工书屋作为工会基层文化阵地的核心作用,以党的政治建设为统领,大力弘扬中关村精神、劳模精神、劳动精神、工匠精神,持续营造“爱读书、读好书、善读书”浓厚氛围,推动全区职工书屋建设标准化、规范化、品牌化发展,助力高素质职工队伍建设,为海淀区高质量发展提供坚实人才支撑和强大精神动力。海淀区总工会在全区工会系统深入开展2026年职工书屋建设相关工作。现就有关事项通知如下:
一、目的意义
职工书屋是工会组织服务职工群众、夯实基层文化建设的重要载体,是提升职工思想道德素质、科学文化水平和职业技能能力的关键平台,更是强化职工思想政治引领、弘扬主旋律、传播正能量的重要阵地。建好建强职工书屋,对于满足职工多样化精神文化需求、凝聚职工思想共识、激发职工干事创业活力、促进工会工作高质量发展具有重要意义。
二、工作内容
(一)开展职工读书系列活动
各直属基层工会要充分发挥职工书屋的思想政治引领和文化服务功能,聚焦职工思想需求、岗位需求和精神文化诉求,创新活动形式,丰富活动内容,常态化开展主题鲜明、形式多样的职工读书活动。
1.活动内容
(1)强化思想政治引领,组织开展党的创新理论、政策文件等主题阅读活动,引导职工坚定理想信念、筑牢思想根基;
(2)聚焦职工技能提升,开展职业技能、专业知识、业务能力等方面的读书分享、专题研讨活动,助力职工岗位建功、成长成才;
(3)弘扬先进文化,组织经典诵读、文学鉴赏、历史品读等活动,丰富职工精神文化生活,提升人文素养。
2.活动形式
可通过读书沙龙、专题讲座、经典诵读会、征文比赛、演讲比赛、知识竞赛、读书心得交流会、作家面对面、线上共读打卡等多元载体开展活动,增强活动的吸引力和职工参与度。
3.材料报送要求
各直属基层工会要认真梳理读书活动开展情况,全面总结活动成效,于2026年4月30日前报送书面材料电子版,具体包括:
(1)活动实施方案及总结报告(含活动主题、时间、地点、参与人数、主要内容、成效亮点等);
(2)佐证材料(活动现场照片、视频片段等)。
报送邮件命名为“【读书活动汇报】XX工会(直属基层工会名称)”,发送至邮箱hdwtxh@126.com。材料需真实详实、重点突出、逻辑清晰,区总工会将依据活动覆盖面、职工参与度、形式创新性、实际成效及材料规范性等维度进行综合考评,择优给予专项活动经费补贴。补贴经费须严格遵守工会经费管理规定,专款专用,切实保障职工读书活动持续深入开展。
(二)开展2026年区级职工书屋申报工作
2026年,区总工会继续开展海淀区级职工书屋申报工作,同时支持有条件的单位推进电子职工书屋建设,不断拓展职工阅读空间、丰富阅读资源。各直属基层工会要高度重视,积极组织开展本级职工书屋建设,积极扶持、指导下级工会在职工相对集中、读书需求强烈的场所建立更多职工书屋。获评区级职工书屋是申报北京市职工书屋示范点的必备条件。
申报条件与要求如下:
为更好的服务职工,贴近职工实际需求,今年继续为新评选的职工书屋发放专项经费,由基层工会自行选取需要的图书。图书书目选订可参考由全国工会职工书屋图书配送中心编制和发布的《全国工会职工书屋指定重点备选出版物目录》(每年会发布更新,请随时关注),各级工会职工书屋选用上述目录图书应不低于购置图书总量的30%。
1.申报条件与标准
申报单位是有独立账户的工会组织;有固定场地、必备的设施(书柜、书架、办公桌椅等);藏书量300册以上、报刊3种以上;有工作人员从事职工书屋的日常管理工作;有完善的职工书屋管理规章制度。
2.申报材料与流程
海淀区职工书屋的申报工作,由各直属基层工会根据海淀区职工书屋标准统一进行申报,每家直属基层工会可申报1-3家,请填写海淀区职工书屋申报表(附件1),并将①申报表电子版②申报表盖章后的扫描件③海淀区职工书屋联系表电子版(附件2)④职工书屋照片不少于2张(含书屋整体环境),以上材料缺一不可,于2026年4月30日前发至邮箱hdwtxh@126.com,邮件命名为“【区级职工书屋申报】XX工会(直属基层工会名称)”。材料不全或逾期未报的,视为自动放弃申报资格。
3.考评与认定
区总工会将通过材料审核、实地验收等方式对申报单位职工书屋进行综合考评,审核通过后,将统一命名授牌,并给予职工书屋建设经费支持。(已获评区级职工书屋的单位不用重复申报)
(三)做好职工书屋摸排梳理工作
为精准掌握全区各级各类职工书屋建设运营情况,规范职工书屋管理,优化资源配置,区总工会将开展2026年职工书屋摸排梳理工作。
1.摸排梳理范围
海淀区各直属基层工会及其下属工会已获评全国工会职工书屋示范点、北京市职工书屋示范点、海淀区区级职工书屋、便利型阅读站点、劳模书架等各级各类职工阅读阵地。
2.摸排梳理内容
(1)书屋营运状态(截至摸排时实体书屋是否存在并正常运营);
(2)书屋基本信息,包括书屋类别、获评年份、单位名称、书屋名称、书屋面积、书屋地址;
(3)资源配置情况,包括图书数量、报刊种类、电子音像制品张数;
(4)设备配置情况,包括联网电脑台数、电子书阅读器台数;
(5)人员配置情况,包括书屋管理员人数、书屋联系人及联系方式。
3.摸排梳理要求
各直属基层工会对本辖区内各级各类职工书屋进行全面摸排,针对以上摸排内容进行核实梳理。经查,截至摸排时已不存在的职工书屋以及其他相关信息、数据需要变更的,请自行撰写说明文档(文档格式不限,需注明书屋类别、获评年份、单位名称、书屋已不存在的原因,及其他相关信息、数据变更后的内容)。请各直属基层工会于2026年4月30日前将文字说明电子版及盖章扫描件发至邮箱hdwtxh@126.com,邮件命名为“【职工书屋摸排】XX工会(直属基层工会名称)”。
三、工作要求
(一)加强组织领导
各直属基层工会要成立专门工作小组,明确责任分工,细化工作措施,统筹推进职工书屋建设、读书活动开展、申报及摸排等各项工作,确保任务落地见效;
(二)注重资源保障
要合理调配人力、物力、财力资源,为职工书屋建设和读书活动开展提供必要支持,不断完善书屋设施设备,丰富图书资源,提升服务水平;
(三)强化宣传引导
充分利用工会网站、微信公众号、宣传栏、工作群等多种渠道,宣传职工书屋建设意义、读书活动成效、先进典型案例等,营造“人人爱读书、处处可读书”的良好氛围。
附件:1.海淀区职工书屋申报表
2.海淀区职工书屋联系表
海淀区总工会
2026年1月22日
(联系人:史莉娜 联系电话:62882102)