各直属基层工会：
为贯彻落实《北京市“十三五”时期职工发展规划》相关要求，服务京津冀协同发展大局，提升职工的创新意识和创新水平，进一步推动企事业高技能人才培养及科技成果推广转化，海淀区总工会决定继续开展“2019年度职工创新工作室评选、推广”活动。现将相关事项通知如下：
一、区级职工创新工作室的申报工作
（一）申报范围
职工创新工作室于2019年12月31日之前创建完成，具有完整的管理制度和工作计划，围绕本地区、本系统、本单位生产经营活动、技能人才培养和工作中的重点、难点问题定期开展科技创新、文化创新、服务创新、管理创新等活动。
（二）申报条件
1．职工创新工作室具有完整的管理制度和工作计划，围绕本地区、本系统、本单位生产经营活动、技能人才培养和工作中的重点、难点问题定期开展科技创新、文化创新、服务创新、管理创新等活动；
2．职工创新工作室负责人应是在技术技能等方面有专长，有一定的理论水平、工作经验和创新能力的劳模或高技能人才；
3．职工创新工作室的人数应不少于5人，基础条件较好的工作室可适当增加人数，但不宜超过150人，成员主要为相关的技术技能人才；
4．职工创新工作室有固定的活动场所和设备设施用于开展创新活动，工作室面积不低于10平方米。同时，有保障创新活动正常开展的工作经费；
5．积极开展创新活动，每年产生至少1－2项创新成果并应用于本单位的生产实际。同时，带动职工积极参与创新活动，在为企业培养技术技能人才方面成果明显；
6．积极开展师带徒活动，区总工会将以职工创新工作室为试点，推动名师带徒活动。各创新工作室以领军人为名师，与工作室成员签订师徒协议，每年至少进行2次培训、现场指导等活动。
（三）申报材料
各直属基层工会根据区级职工创新工作室的基本条件，择优推荐申报区级职工创新工作室，务必于2020年7月31日前将《2019年度区级职工创新工作室申报表》（附件1），反映该工作室近年来工作内容和成绩的图片5－8张（电子版）、领军人本人蓝底证件照一张（电子版）及相关资料（包括图片、文件、视频等）以纸质和电子文档方式上报区总工会职工发展部。其中，纸质材料（一式二份）加盖所在单位公章；全部材料电子版需通过电子邮箱上报。
（四）区级职工创新工作室的评审
区总工会通过材料评审与实地考察相结合的方式评审认定2019年度10家区级职工创新工作室并授牌，给予1万元经费支持。对其中成绩突出的工作室，区总工会可优先向市总工会推荐申报市级职工创新工作室。
二、职工自主创新成果的征集工作
请各单位按照《2019年度海淀区职工自主创新成果申报表》（见附件2）积极做好填写和申报工作。
请各单位务必于2020年7月31日前完成下列申报材料：
1．《2019年度海淀区职工自主创新成果申报表》（附件2）；
2．《2019年度海淀区职工自主创新成果汇总表》（附件3）；
3．成果资料（包括文字介绍、展板资料、图片、视频等）。
以上材料均以纸质和电子文档方式上报区总工会职工发展部。其中，纸质材料（一式二份）加盖所在单位和推荐单位公章，全部材料电子版发送到指定邮箱。
联系人：韩子奇
电 话：62883759 62883502
邮 箱：hdghzgfzb@163.com
地 址：海淀区玉泉山路15号青龙桥办公中心B区西208室
附 件：2019年度海淀区职工创新工作室申报表
海淀区总工会职工发展部
2020年5月12日